۶۶۳۷۸
مدیریت منابع انسانی

عدالت سازمانی چیست و چه نقشی در عملکرد کارکنان دارد؟

بهاره رضاجو
0
مفهوم عدالت سازمانی به قضاوت‌های فردی یا جمعی درمورد عدالت یا مسائل اخلاقی برمی‌گردد. رویکرد تحقیقاتی‌‌ای که درباره‌ی عدالت سازمانی انجام می‌شود، رویکردی توصیفی است […]
 
۶۵۰۵۶
مدیریت منابع انسانی

آشنایی با نظام حقوق و دستمزد و جزئیات کامل آن

محمد رحمانی
0
مدیریت جبران خدمت (Compensation administration) یا مدیریت حقوق و دستمزد، بخشی از مدیریت منابع انسانی است که بر برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی و کنترل مستقیم و غیرمستقیم […]
 
۶۱۰۳۲
مدیریت منابع انسانی

برند کارفرما چیست و چگونه می‌توان آن را توسعه داد؟

صدف دژآلود
2
از توانایی جذب و حفظ نیروی انسانی با‌ استعداد می‌توان به عنوان یکی از نیازهای بنیادین هر کسب‌و‌کاری نام برد. این مهارت به ویژه در […]
 
۵۴۰۶۸
محیط کار

۱۰ قانون آزار دهنده که باعث می‌شود بهترین کارمندان استعفا دهند

آتبین محبتی
6
آیا مدیریت شرکتی را برعهده دارید که حفظ نیروهای توانمند و مستعد در آن برای‌تان دشوار است؟ آیا بهترین کارمندان‌تان با اینکه ظاهرا مشکلی با […]
 
۵۷۷۲۰
مدیریت منابع انسانی

شاخص های مدیریت منابع انسانی چیست؟

نیلوفر شهدوست
0
در دهه‌ی گذشته، واحد منابع انسانی از واحدی صرفا مدیریتی به یکی از دارایی‌های راهبردی سازمان ارتقا یافته است. مدیرانِ امروز می‌دانند که برای اجرای […]
 
۵۵۵۵۹
مدیریت منابع انسانی

وظایف مدیر منابع انسانی چیست؟

حکیمه زنجانی
2
نیروی کار، مهم‌ترین سرمایه و دارایی هر شرکتی محسوب می‌شود. از این‌رو لازم است، برای پیشرفت شرکت و دستیابی به اهداف آن، این سرمایه‌های مهم […]
 
۵۶۱۴۱
مدیریت منابع انسانی

تخصیص منابع چیست و چگونه انجام می‌شود؟

فاطمه زنگنه
2
انجام پروژه‌های هر شرکت (چه پروژه‌های کوچک و چه بزرگ) نیازمند منابع انسانی و غیرانسانی است. ولی چگونه باید میزان منابع اختصاص یافته برای انجام […]
 
۵۲۹۹۲
مدیریت منابع انسانی

چگونه و چه زمان باید یک کارمند را اخراج کنیم؟

نیلوفر شهدوست
1
اگر رئیس هستید، حتما تجربه‌ی امور مربوط به اخراج را در پرونده‌ی کاری خود دارید. اگر هم کارمند و زیردست هستید، یا اخراج را تجربه […]
 
۴۹۹۱۷
مدیریت منابع انسانی

۴ فاکتور مهم برای جبران خدمات کارکنان سازمان

سارا شهیدی
2
در شرایط سخت محیط کار امروز سازمان‌ها باید در مورد نیروی انسانی خود با دقت عمل کنند. یک سازمان برای پیروزی در رقابت باید با […]
 
۴۹۵۴۴
مدیریت منابع انسانی

آشنایی با عوامل انگیزشی کارکنان و نقش آن در موفقیت سازمان

الناز طرزمنی
2
انگیزه‌ کارکنان نقش مهمی در بهره‌وری و موفقیت سازمان دارد. در هر سازمان ۴ عامل تعیین‌کننده‌ی میزان انگیزه‌ی کارکنان و تأثیر مثبت یا منفی آن […]
 
۱۰ Golden Rules To Professional Ethics In The Workplace
محیط کار

۱۰ فرمان اخلاق حرفه‌ای در محل کار

الناز طرزمنی
1
حرفه‌ای‌ها توسط رفتار، اهداف و قابلیت‌هایشان متمایز می‌شوند؛ اخلاق حرفه‌ای نشانه‌ی کیفیت کار و خدمات است. سازمان‌ها می‌دانند که اعتبار حرفه‌ای، عاملی است که شکست […]
 
۲۶۶۴۲
مدیریت منابع انسانی

ارزیابی عملکرد چیست و چه اهمیتی دارد؛ آشنایی با روش‌های ارزیابی عملکرد کارمندان

میلاد فروحی
0
عملکرد به معنای تلاش کارکنان برای به انجام رساندن کارشان یا دستیابی به اهدافِ تعیین شده است. هر شغلی مسئولیت‌هایی را به همراه دارد که […]
 
مسیر شغلی

کارهایی که قبل از ترک شغل‌تان باید انجام دهید

الهام صدوقی نیا
0
در دنیای امروز، افراد بیش از گذشته شغل عوض می‌کنند. ممکن است در این لحظه دنبال شغل جدیدی نباشید، اما بالاخره روزی بخواهید ریسک کنید […]
 
مسیر شغلی

اگر متوجه شوید حقوق همکارتان از شما بیشتر است چه کار باید بکنید؟

امین ادراکی
1
در بیشتر شرکت‌ها و سازمان‌ها اطلاعات مربوط به حقوق کارمندان محرمانه است و بیشتر ما از حقوق دریافتی همکارانمان اطلاعی نداریم. اما اگر به طور […]
 
۰۰
مسیر شغلی

شش نکته طلایی برای اینکه حقوق بیشتری دریافت کنید

صدف دژآلود
2
شک نکنید حقوقی که اکنون دریافت می‌کنید بر آینده‌ی شغلی شما تأثیر خواهد گذاشت. کارشناسان مالی معتقدند حقوق فعلی یک کارمند تعیین کننده‌ی میزان افزایش […]
 
great-bosses
رهبری

چطور بفهمیم رئیس خوبی هستیم؟

الهام صدوقی نیا
7
تا به حال از خود پرسیده‌اید که رئیس خوبی هستید یا نه؟ آیا از پاسخ خود مطمئن هستید؟ پاسخ به این سوال دشوار است؛ چطور […]
 
These Are The Best Employee Benefits And Perks
مدیریت منابع انسانی

حقوق و مزایای کارمندان‌ در شرکت‌های بزرگ چگونه است؟

صدف دژآلود
2
فکر می‌کنید چه ویژگی‌هایی موجب بهبود رضایت شغلی می‌شوند؟ مسلما رضایت شغلی کارمندان تا حد زیادی به نوع وظایفی که انجام می‌دهند و مبلغ حقوقی […]
 
Social Skills: How to Behave Yourself in Public
آداب معاشرت

در جمع‌های کاری چطور باید رفتار کنیم؟

الناز طرزمنی
6
شما احتمالا به خوبی از وظایف شغلی خود آگاه هستید، ولی برای بقای کارتان این فقط کافی نیست. اینکه در یک جمع کاری چطور باید […]
 
۵۶۳۸
مسیر شغلی

چطور پیش رئیس‌تان ایده‌آل‌تر باشید؟

یاسمن کاظمی
1
بیایید کمی با هم روراست باشیم. اینکه در دنیای حرفه‌ای شما برای موفق شدن باید توسط یک نفر انتخاب شوید یک واقعیت است. معمولا هم […]
 
when quitting is inevitable
استخدام منابع انسانی

۱۰ خطای مدیریت سازمان که کارمندان خوب را فراری می‌دهند

زهره مثنا
5
نگه‌داشتن کارمندان خوب کار سختی است، اما نباید سخت باشد. اجتناب از بیشتر خطاهایی که شرکت‌ها در این مورد انجام می‌دهند ساده است. یادتان باشد […]
موضوعات دیگر

پربازدیدترین موضوعات

سلامتی

سلامت جسمی و روحی با دانستن آخرین یافته‌ها و تحقیقات

آداب معاشرت

پندار نیک، گفتار نیک، کردار نیک

عادات موفقیت

عادات روزانه و راز موفقیت افراد موفق

هوش و خلاقیت

تکنیک‌ها و روش‌های بهبود قدرت مغز و افزایش هوش و خلاقیت

تغذیه

چه خوراکی‌های بخوریم و چه موقع بخوریم

تناسب اندام

تندرستی و داشتن بدنی زیبا با آخرین یافته‌های علمی

کاریزما

جذبه‌ای که با آن عشق، وفاداری و محبت دیگران را از آن خود می‌کنید

هوش هیجانی

مهارت ارتباط اجتماعی، شناخت و برداشت درست از رفتارها

مثبت اندیشی

بهترین‌ نکات و روش‌ها برای رسیدن به آرامش روحی و اندیشه مثبت

مد و زیبایی

نکات و روش‌هایی که ظاهر شما را تبدیل به آنچه می‌پسندید می‌کند

زبان بدن

دانش اینکه بدن چه می‌گوید و چگونه می‌توان زبان بدن را به خدمت گرفت

فن بیان

مهارت سخنرانی و تاثیر‌گذاری برای رساندن پیام‌تان